Capital confirmó un aumento según la inflación más el bono de $80 mil
Así lo confirmó el coordinador de Gabinete, César Aguilar, detallando que el incremento alcanzará a la planta permanente, mientras que a los contratados y becarios les pagarán el bono.
Luego de que desde UPCN señalaran que el pago del bono de $80 mil debe ser extensivo para los empleados municipales, un departamento ya aseguró que pagará este plus. El coordinador de Gabinete, César Aguilar confirmó este miércoles que harán efectiva la suba de sueldos en un 3,7%, según marcó la inflación de marzo. Además, el importante funcionario municipal aseguró que pagarán el bono de $80 mil a empleados de planta permanente, contratados y becarios.
Aguilar contó que luego de estar en diálogo con los representantes de SUOEM y UPCN, los gremios que actúan en la municipalidad, decidieron acompañar al Gobierno en la suba salarial del 3,7% según marcó el dato del IPC de marzo informado por el INDEC.
El exdiputado provincial y dirigente de UPCN, Gabriel Pacheco expresó días atrás sobre el tema: “Lo queremos hacer extensivo también para los municipios”. Además de agregar: “Respetamos la autonomía municipal y hay que hacer las gestiones correspondientes”, en alusión a que la realidad de cada municipio es distinta en cada administración.
La intención de UPCN es que la política salarial que aplica el Gobierno Provincial se traslade a los municipios, pero tiene que tener en cuenta la autonomía.
Esto es porque hay algunas comunas que sintieron de manera fuerte el impacto del recorte de nación y la austeridad del gobierno provincial, sumado a en algunos casos la deficiente administración y gestión, que se refleja en algunas ocasiones en las obras o avances que se van encarando en las comunas.
¿Y los otros municipios?
Desde los departamentos aun no tienen definido qué sucederá. En Rivadavia aún no lo definen, se encuentran estudiando la situación, aunque en el último, su intendente Sergio Miodowsky confirmó que los 3,7% se darán seguro.
En Chimbas acordaron dar el 3,7% de incremento salarial, pero por ahora el bono es una negativa, dado que se acordó con los gremios aguardar por el cierre de las paritarias.
En tanto que en Rawson mencionaron que también está en evaluación. Por su parte, en Pocito lo ven difícil, dado que el ingreso de recursos es escaso, lo que por ahora estaría lejos la posibilidad de un bono a los trabajadores.